12月24日，太原市局以一场“卓越绩效评价准则”知识讲座拉开了在机关开展的“业务拓展培训”学习活动的帷幕。市局领导和机关全体干部职工共计70余人参加讲座。

　　今年以来，太原市局着眼提升干部队伍全面履行质监职能的能力水平，详细安排、周密部署、扎实开展了以“质监大讲堂”、“业务知识考试”、“军训”等为主要内容的一系列创建学习型机关活动，取得良好成效。此次“业务拓展培训”活动是该局推进学习型机关建设中的采取的又一个得力举措，旨在通过业务骨干轮流授课，达到传授知识、交流经验、拓宽视野的目的。在首场“卓越绩效评价准则”知识讲座中，通过市局质量处汲建莉同志的精彩讲解，使大家初步掌握了卓越绩效的内涵、框架和管理模式等知识要点。

　　在听取讲座后，太原市局赵敏局长对加强学习型机关建设提出三点要求：一是要领会“学习型机关”的内涵，树立终身学习的理念，严谨治学，常抓不懈；二是要不断创新机制，完善学习制度，整合机关学习资源，努力实现学习工作化，工作学习化，形成真学、善学、深学的良好氛围；三是要不断增强“学习力”，通过学习进一步增强机关干部队伍整体素质，提升服务经济社会转型发展的能力。