吉林市龙潭区金珠乡安达村党支部副书记初禹含，一名大学生村官，以土地承载梦想，用知识改变命运，凭责任成就精彩，给我们展现了一幅新时代农村党员干部的精神风貌和人生画卷。

　　“他是我们的亲戚”

　　2012年26岁的初禹含毕业于东北师范大学公司管理专业，出身农民家庭的他心里一直有个情结，那就是用自己学到的知识带领乡亲们致富，这个心愿在2011年全省选聘大学生村官过程中实现了，同年9月，他被安排在吉林市金珠乡安达村，成了一个名副其实的村官。

　　“一个毛头小伙子嘛。大家看了，各自散开了吧。”村支书刘长贵对村民初见初禹含的场景记忆犹新。面对陌生的工作和生活环境，初禹含克服了心理上的不适应和不平衡，积极投入到工作中。他用了10天时间，基本掌握了村里的村情民情及人文环境等情况；每天细心地扮演着“八大员”的角色：新农村建设的指导员、农村政策的宣讲员、村小组长的组织员、民事纠纷的调解员、群众事务的代办员、创业致富的信息员、社情民意的联络员、精神文明建设的操作员。他骑着摩托车往返于村和镇之间，1个月后，原来对他不理不睬的村民，已将他当成了自己的孩子，所有人都异口同声地说：“禹含是我们的亲戚”，村民无论遇上什么事，都来找他。在他的办公桌上，放着一本《信访与矛盾纠纷调处登记簿》。翻开扉页，里面一一记录着安达村近段时间发生的大大小小的纠纷事件。每一件纠纷事件，都清楚地记录着事发原因、调查经过、处理意见以及当事人达成协议的签名。这些都是初禹含经手整理存档的。

　　来到安达村后不久，初禹含发现，村里有劳动能力的人都外出务工，留下孩子由老人看管，这让他为留守儿童的未来担忧：“情感空巢”、“教育空巢”、“安全空巢”。他怀着对留守儿童真挚的感情，尽力为村里的留守孩子们办实事：建立活动之家，让留守儿童找到“温暖”；引导心理健康，让留守儿童找回“纯真”；加强学习辅导，让留守儿童找到“班级”；引导社会关注，让留守儿童找回“微笑”。孩子们都亲切地称他“大哥哥”。把他当成亲人的还有年近80岁的孤寡老人包志英，一年里，老人的生活被他照顾得无微不至，没有米面油了，他给送去。老人2011年冬天没柴烧了，他自掏腰包为老人买来了3吨煤和200捆稻草，除夕之夜，他打车把各种各样的水果和肉食送到老人家里，帮包完饺子才回家过年。老人逢人便夸：“我有了一个孝顺的好孙子。”

　　“这孩子太倔了”

　　“这孩子太倔了！”这是金珠乡安达村两委会成员对初禹含的评价。他们口中的倔强，是指初禹含对工作的执着和默默奉献。

　　上任伊始，面对的第一项工作就是创建文明生态村。这可是村里的头等大事，初禹含决定以此为突破口，“踢”开第一脚。在全体党员大会和村民代表大会上，他向村民们宣讲创建文明生态村的好处，创建资金有缺口，他带头拿出2000元。创建过程中，他始终坚持工作在一线，全村共硬化路面5000米，植树2000株，清理垃圾1000立方米。如今，安达村道路整洁，绿树成荫，群众有了一个良好的生活环境，他也得到了大家的一致赞同。

　　近年来，用水紧张一直是困扰安达村生产生活的老大难问题。初禹含上任后和村两委干部多次找供水单位进行协商，并最终说服供水单位换上大功率水泵解决了供水难题。2012年春天，气候干旱，水田不能正常插秧，他心急如焚，迅速找来了包工队，在极短时间里打机井，恢复了生产用水。村民赵国明养殖蛋鸡，但面对鸡蛋价格大幅波动，顾虑重重，于是找到初禹含寻求帮助。初禹含通过上网多方查找供求信息，告诉赵国明是蛋鸡存栏量的变化导致了价格波动，不久将会趋于平稳，坚定了他发展蛋鸡养殖的信心。赵国明逢人就说：还是有知识好，能帮咱解开心中的疙瘩！

　　“他是我们的骄傲”

　　“村里自从有了这个大学生‘村官’，他就成了我们的‘顺风耳’，种地用啥品种、科学养猪方法、农产品价格行情等信息，他是我们科学致富的好‘军师’。”安达村农民周建国高兴地说。一有空儿的时候，他就会到村里，利用现有的远程教育网络平台，对村民进行致富培训。

　　去年以来，他组织村民观看蔬菜栽培技术、良种畜禽养殖、农业机械化作业等科教片800人次，为农民提供涉农信息200余条。不少村民在他的带动下搞起了副业，而且初见效益。

　　让村民竖起大拇指啧啧称赞的，是他为安达村招来了一个“财神爷”——吉林市众邦源牧业有限公司。该公司2011年末落户安达村，年出栏肉猪1万头，现有9栋猪舍，占地面积4公顷。极大地带动了安达村的生猪产业发展，公司现在实行“公司 农户”的运作模式，吸纳了大量农户发展养殖业，让安达村的村民腰包鼓了起来，还安排了40多人就业。

　　由于他在担任村官期间的出色表现，2012年3月份，被金珠乡党委任命为安达村党支部副书记，5月，他参加了中组部、农业部在北京韩村河举办的全国大学生村官交流会。安达村的村支书刘长贵每每提起这些事时都会说：“初禹含是我们安达村的骄傲！”为他骄傲的，还有安达村700多村民。